（通讯员张懿溪）为贯彻落实党的二十大精神，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实，提升科研管理干部政治能力和专业素养，7月7日，学校举行“学院科研副院长（自然科学）培训班、学院科研秘书（自然科学）培训班”专题培训，来自各自然科学院系及科研单位的30余名科研副院长及50余名科研秘书参加了集中培训。
副校长唐其柱强调，要把握住学科优势，抓好基础科学创新。他对下一步工作提出三点要求：一是要最大限度解放思想，要有首创精神和超越精神；二是要最大限度用好研究手段，要加强学科交叉，促进基础研究不断深化；三是要最大限度用好资源，及时研究、深刻领悟国际、国家、地方科研需求，助力我校科研工作推向新台阶。
本次培训分为专题授课、学院工作分享、与会人员研讨三个环节。
授课环节，科研项目管理处副处长乔进作《武汉大学科研项目组织与策划》专题辅导，介绍了国家和地方财政性投入的各级各类纵向科研（技）项目及国际科技合作项目的组织申请和管理方法，并对学校近几年取得的成绩和存在的问题进行了客观分析。产学研合作处副处长张利平作《提升社会服务能力，力促国家经济发展》专题报告，从高校社会服务的重要性、社会服务的主要途径、校地校企联合研发机构、知识产权管理等方面进行了介绍。科学技术发展研究院副院长、先进技术研究院院长柯涛作了《学习贯彻落实党的二十大精神，自觉履行高水平科技自立自强》和《高质量建设科技创新体系，积极申报高水平成果奖》专题报告，对《国家科学技术奖励条例》进行解读。财务部副部长杨桦作《武汉大学科研经费管理办法》解读，新《管理办法》简化了审批手续，为科研人员松绑减负；创新工作方式，提高信息化水平；完善了“纵向到底，横向到边”的财务服务体系。
工作经验分享环节，化学与分子学院副院长黄卫华指出，高层次人才是科研工作的主力军，学院要高度重视人才引进和培养；电气与自动化学院副院长徐箭提到，电气学科转型发展既是内在需求，也是“服务构建新发展格局，奋力推动高质量发展”外在驱动；电子信息学院副院长谷升阳分享了学院“以‘育才+引才’为第一资源，建设一流学科平台为重要支撑，有组织的科研为关键助力”的电信“经验”；第二临床学院副处长李心怡就“加强有组织科研，创新全方位管理体系”进行了分享交流，介绍了释放人才活力、激发创新潜力、提升竞争能力等方面的经验和做法。
研讨环节，各位参训代表围绕“加强有组织科研，强化服务国家战略科技能力”，展开了激烈讨论，纷纷建言献策，提出了“推动人才双聘机制”“推进科研人才培养”“搭建有组织科研基础平台”“扩展产业合作渠道”“促进多行业多种类校地校企合作”“简化科研项目审批流程”等紧贴当前科研工作实际的意见建议，为下一步有组织科研工作高效展开提供了精准的切入点。
（供图：科学技术发展研究院 编辑：肖珊）
